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2013年“青年英才计划”人才招聘公告

 

 

中国农业科学院果树研究所始建于1958年3月,是我国最早成立的专门从事果树科学研究的综合性国家级科研机构。主要开展苹果、梨、葡萄核果类、小浆果等北方落叶果树的研究,同时面向“三农”,积极开展科技兴农与技术服务等工作。建所以来,承担国家及省部级以上科研课题420余项,取得重大科研成果130余项。

根据研究所科研事业发展需要,结合中国农业科学院“青年英才计划”,面向全国招聘领军人才。现公告如下:

一、招聘岗位和应聘条件

岗位名称

研究方向

应聘条件

苹果、梨资源与育种

(B类)

苹果、梨种质资源研究、高效育种技术体系建立及新品种选育、基因组学及重要性状基础理论研究

具有博士学位,全职在岗工作,在国内高校或科研院所担任正高级职务,独立主持或作为主要骨干参与过相关课题(项目)并做出显著成绩,年龄一般不超过40岁,两封国内外相关领域专家推荐信。

北方果树栽培与生理

(D类)

北方果树现代栽培技术体系的创新与构建、设施果树现代栽培技术体系的创新与构建

具有博士学位,有三年及以上的海外科研工作经历。全职在岗工作,在国内高校或科研院所担任正高级职务,年龄45岁以下,两封国内外相关领域专家推荐信。

二、聘期待遇和支持经费

1、经费支持:为入选者提供200万元科研启动费和100万元仪器设备费。

2、住房补助:按照100平方米的住房标准为入选者提供安家费补助(按照葫芦岛上一年度商品房销售均价折算)。

3、工资福利:除享受所聘岗位的工资、福利和医疗待遇外,可再享受每年10万元的岗位补助,也可实行协议工资。

三、招聘程序

(一)应聘材料

应聘者登陆中国农业科学院果树研究所网站,下载并填写《中国农业科学院“青年英才计划”--类候选人报名表》,并提供以下材料:

1.应聘申请及个人简历;

2.身份证(护照)复印件,学历证书、学位证书、职称证明、行政职务的复印件(面试时需带原件);

3.论文、著作目录,公开发表的代表性论文、论著及被收录、引用情况;

4.主持完成的研究项目情况;

5.重要获奖情况证明及能充分反映本人学术水平的各种材料;

6.2位相关领域知名专家学者的推荐信。

(二)资格审查

果树所对申报人员报名资格进行审查,审查合格者通知面试。

(三)面试和考核

确定参加面试的候选人需准备PPT报告,时间15分钟,答辩10分钟。PPT报告内容主要包括:个人简历;所从事工作的主要业绩;对应聘岗位职责的认识及下一步工作设想;自身优势与不足。

(四)公示、备案及聘用

对面试和考核通过候选人,经果树所领导班子集体研究确定录用人选并公示7个工作日无异议后,报中国农业科学院“青年英才计划” 领导小组办公室备案审核;通过备案审核后,我所与候选人签订管理协议,明确双方责任与义务。

四、联系方式

地址:辽宁省兴城市兴海南街98号 

中国农业科学院果树研究所 党办人事处

联系人:杨振锋 

E-mail:gssrsc@163.com

电话:0429-3598128 

 

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